미국 실리콘밸리엔지니어들의 연봉을 한번 알아보자
다들 엄청 궁금해하고, 나도 궁금하니 공개된 정보를 통해 FANG 에 속하는 주요 회사들의 보상 수준을 한번 알아보자.
먼저 잡설을 좀 풀을거니까 연봉 궁금하신 분들은 바로 스크롤바 아래로 쭉 내리시길..
연공서열
우리나라 전통 대기업, 공공기관들은 대부분 연공서열에 따라 연봉이 오른다. 같은 직급의 동료끼리 연봉 차이가 거의 없이 대부분 뻔하다. 너도 대리 나도 대리 그럼 우리 연봉 얼마, 저 과장님은 얼마. 딱 나온다. 성과에 따라 조금 차이가 있는 정도.
반면 우리나라나 해외나 테크 회사들은 대부분 본인이 능력껏 협상하고 입사하는 경우가 많고, 성과에 따라서 파격적인 대우를 해주는 경우도 많기 때문에 같은 5년차라도, 10년차라도 연봉 차이가 아주 클 수도 있다.
개인적 의견을 더하자면, 우리나라 회사들도, 결국 연공서열은 버려져야 할 제도라고 생각한다. 연차만 차면 자연히 진급하는 방식은 공정하지도 효율적이지도 않다. 특히 고령화 시대에는 더더욱 맞지 않는다.
levels.fyi
알아볼 사이트는 levels.fyi다. 사람들이 자유롭게 본인의 연봉 정보를 입력하는 사이트인데, 몇년전인가부터 혜성처럼 나타나서 이제는 모든 글로벌 회사들의 대략적인 연봉과 처우를 여기서 꽤 신뢰도 있게 알아보고 비교해볼 수 있다. 작년까지만 해도 우리나라 회사들의 정보는 거의 없었는데, 요즘에는 우리나라 분들도 여기에 본인 정보를 꽤 입력하신 걸 볼 수 있다.
시스템의 맹점이라면, 자유롭게 연봉을 입력하는 것이므로 거짓말을 할 수도, 틀린 정보가 섞여있을 수도 있다. 그러나 데이터포인트가 어느 정도 모이면 아웃라이어들이 평준화되어서 꽤 신뢰할 수 있는 정보가 된다. 특히 글로벌회사들의 경우 정보가 굉장히 많이 모여서 전통의 Glassdoor 같은 곳보다 훨씬 신뢰받는 플랫폼이라 생각된다.
TC란?
먼저 알아야 하는 정보가 있다. TC. 우리나라말로 하면 영끌 정도 될까?
글로벌 회사들은 보통 총보상을 TC라고 부른다. Total Compensation의 약자다.
보통 Salary (봉급) + Bonus + RSU (주식) 구조로 이루어져 있다.
미국 블라인드를 보면 TC 공유를 안하면 대화가 안된다. 예를 들어.. 자주 볼 수 있는 댓글은 "TC 정보 안줄거면 꺼져!"(TC or get the f*** out!")
Level System (직급?)
레벨 시스템은 회사마다 이름이 다르다.
구글 Engineer 레벨은 L3, L4, L5... 이렇게 올라간다.
아마존은 SDE I, II, II, 페이스북은 E3, E4, E5.
마이크로소프트 59, 60, 61,..
보통 세번째 정도인 구글 L5, 아마존 SDE III, 페이스북 E5, 마이크로소프트 63 정도부터 "Senior" 시니어 엔지니어급에 들어가게 된다.
페이스북, 아마존, 구글, 마이크로소프트 레벨 비교표
연공서열이 아니다보니, 연차랑 레벨이 어느 정도 상관관계는 있지만 그 관계가 생각보다 크진 않은 것 같으로 보인다.
아래는 대충 페이지 넘겨보면서 연차를 적어본거다. 그냥 참고만 하시길.
- L3: 0년~5년이 주로 많은 것 같은데, 거의 7-8년까지도 종종 보인다.
- L4: 4년~8년이 주로 많은 것 같은데, 10년차까지 종종 보인다. (0년차 L4도 가끔 있는데 박사급 같은 것이지 않을까 싶음?)
- L5: 7년 이상이 많은 것 같고, 그 위로는 다양하다. 10년, 20년, 30년..
- L6, L7... 10년 훌쩍 넘은 분들이 주로 포진해있다.
- (TMI) L10인가 뭔가 암튼 최고 레벨은 두명 있는데 그중에 하나가 바로 전설의 제프딘이라고 한다.
잡설이 길었다. 아니 그냥 가볍게 연봉 알아보러 클릭 했는데 뭐이리 잡설이 많아?
ㅇㅋ..이제 연봉을 검색해보자. 사실 levels.fyi 알려줬으면 이제 다 한거긴 하다. 그래도 시간 없으신 분들을 위해서 빠르게 알아봐 드림.
실리콘밸리 개발자 SWE(Software Engineer) 연봉
전세계에서 가장 보상이 높다는 실리콘밸리 엔지니어는 그럼 어느정도일까?
참고로 미국 안에서도 주마다 보상의 규모가 다르다. 20-30%까지도 차이가 날 수 있고, 일반적으로 실리콘밸리 (샌프란시스코) 지역의 보상이 가장 높다.
구글 L3
평균 195K USD.
현재 원화 환율 (약 1300) 기준, 실리콘밸리의 신입 개발자 TC: 2억 6천만원
신입이 한달 평균 월급이 2천만원이 넘는다.
문득 드는 생각이.. 그럼 우리나라 개발자 너무 싸게 쓰는 거 아닌가요?
네이버, 카카오, 삼성 정도 최고수준의 기업이어도 7-9천이니까 미국의 30%수준밖에 안된다. 우리나라 보상이 더 올라갈 필요가 있지 않을까.. 물론 그러면 더 1인당 많은 가치를 생산해야겠지만...
글로벌 대상으로 엄청난 수익을 올리는 기업과 내수 기업 혹은 제조 기업에서 오는 부가가치 생산량의 차이가 필연적으로 있을 것이다....
우리도 글로벌로 나아가야.. (말은 쉽지..)
시니어 SWE인 L5도 한번 알아보자.
구글 L5
평균 364K. 현재 원화 환율 (약 1300원) 기준 4억 8천 5백. 약 5억 정도가 된다.
다른 회사들도 한번 볼까..
페이스북 Facebook E5
Google L5와 비슷한 레벨의 페이스북 E5를 보자. (일반적으로 페이스북이 구글보다 보상이 높다고 알려져 있다.)
470K. 한화 약 6억 정도. 구글 L5와 1억 정도 차이가 난다. 20%정도 차이니까 차이가 꽤 크다. 페이스북 문화가 그만큼 일도 많이 한다고 하긴 하더라.
마이크로소프트 Microsoft 63, 64
반면에 보상이 좀 약하기로 알려진 마이크로소프트의 비슷한 레벨은 어떨지 보면..
생각보다 차이가 크게 난다. 구글 L5와 비슷한 마이크로소프트 63, 64의 경우 228k, 260k로 페이스북에 비해서는 거의 절반 수준이다.
한화로 약 3억 정도. 뭐 내가 보기엔 그래도 많긴 한데.. 페북 보다 오니까 적어보이네..
아마존 Amazon L6
아마존은 L4부터 시작해서 L6가 시니어 레벨이다.
아마존 L6: 400k, 한화 약 5.2억
예전에는 아마존이 보상이 짜기로 알려져 있었는데, 보상이 많이 오른 편으로 보인다. 그런데 아마존은 상시로 하위 10%를 해고하는 문화때문에 무섭다는 이야기가 있다... ㄷ ㄷ
실리콘밸리에서 연봉 10억을 달성하려면 어느 정도가 되어야 할까?
페이스북에서는 E6만 되어도 가능하다. 와우...
페이스북의 E6 레벨을 보면, 짧게는 경력 7년만에(ㄷㄷ..) 된 사람부터 길게는 20년 이상 일하신 분도 보인다.
(다만 경력의 경우 E4부터 시작한 박사출신도 다수 있을 것. 따라서 경력은 짧아보일 수 있다)
(사실 대부분의 엔지니어는 E3, E4에 속해 있을 것이고, 터미널 레벨로 시니어 엔지니어 레벨인 E5로 은퇴하는 경우가 많을 것이다. 그것만 해도 리스펙트)
구글에서는 대체로 L7 정도까지 되어야 한화 9~10억 내외가 되는 것 같다.
근데 표면적인 금액 외에, 저 회사들의 보상에서 고려해야할 것은 주식이다.
보상 중 주식의 비중이 크기 때문에, 회사가 성장하는 회사라면, 그 성장 만큼 보상도 2배, 3배 이상 뛸 수도 있다. 즉 페이스북 E6의 보상이 10억이라고 했지만 실제로는 주식이 2-3배 뛰면 15억, 20억도 될 수 있다는 얘기. 주식 보상의 매력이다.
반대로 성장하지 못하는 회사, 주가가 떨어지는 회사라면 보상도 50% 떨어질 수도 있다.
구글 코리아 소프트웨어엔지니어 (Software Engineer) 연봉
글로벌과 달리 구글코리아의 정보는 충분치 않다.
3년동안 7개 밖에 없다. 암튼 그래도 투명하게 정보를 입력해주신 분들께 감사하면서 한번 알아보자.
L3
L3 신입 연봉은 2020년 기준이라 벌써 2년이나 지났다는 점을 참고하자. 두개를 평균해서 $78,500으로 계산해보니 1억252만원.
두가지 고려할 점이 있다. levels fyi은 정보가 달러로 나온다는 점에서..
1. 현재의 고환율을 고려하면 아마 저 분들이 입력하던 2020년 환율 1100원대 기준으로는 한화 8500~9000만원 정도였을 것이다.
2. 현재 대비 2년 이상 지난 정보다. 물가인상률 수준의 인상을 감안하면 (특히 20~21년 IT분야의 급격한 보상 상승을 감안하면) 지금은 저보다 5~10% 올랐을 가능성이 있다.
암튼 이걸로 깎고 저걸로 올리고 하면 결론은 구글 코리아 신입 개발자 L3 TC는 1억 내외로 예상됨.
L4
L4는 112K~157K로 차이가 꽤 큰데 반해 데이터가 몇개 없어서 신뢰도가 조금 떨어질 수 있는데 그래도 뭐.. 재미로 대충 알아보는거니까 평균을 한번 내보자: 126.8K
현재 원화 환율 기준: 1억6천500
연차도 참고해보면 정보 입력해주신 5분의 구글코리아 L4분들을 보면 대부분 4-5년차 분들이다.
구글코리아의 L5 정보는 없었다.
대략 L3, L4에서 증가하는 비율(60%) 혹은 금액(6500)으로 어림잡아보면 2억~2억5천 사이가 아닐까 생각해 봄.
암튼 알아보니까 재밌었다.
그럼 이걸 검색하신 개발자분들 좋은 자극 받아서 이제 그만 놀고 빨리 공부하러 가시길. E6, L7가 되는 그 날까지..
나도 쓸데없는 짓 그만하고 공부하러 가야겠다.